北大青鸟IT职业教育拟补传统教育的不足

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当前,特别就是对于就业,存在着一种这样的怪现象,即高学历、高素质的人才通不过面试的考核,而有才能、有经验的人才又得不到面试的机会,那么导致这种结果的原因为何?    

“缺 少实践经验是人才求职中的‘软肋’,北大青鸟老师这样认为,目前,我国高学历、高素质人才就业困难主要集中在这点。文凭不再是万能的金钥匙,求职者相关领域的实践经验往往更为重要,这与企业对人才(尤其是技能型人才)的甄选更加务实密不可分,“试问哪家企业敢把数百万元的项目交给一个只有理论而没有实践经验的人去做呢?”除此以外,资格认证也是企业比较看重的一个方面,尤其对于那些没有经过学历教育或学历水平相对较低的人才来讲,相关技能的认证能在一定程度上弥补学历方面的缺憾,而对于高学历人才来说,这也能提高自身的竞争实力,弱化实践方面的不足。    

北大青鸟清河校区拟补了传统教育的不足,注重学员动手能力的培养,多模式的教学体质,帮助大家掌握一技之长,切实做到让教育改变我们的生活。

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